关于2025年度齐齐哈尔建华区纪检监察电化教育与互联网中心择优调入员工的公告为进一步优化区纪委监委干部队伍结构，扩大选人用人视线，依据《事业单位人事管理条例》和《干部调配工作规定》，齐齐哈尔建华区纪委监委下属事业单位（建华区纪检监察电化教育与互联网中心）拟面向齐齐哈尔各县（市）区拓展择优调入工作，现或有关事情公告如下：1、调入职位建华区纪检监察电化教育与互联网中心九级管理岗9个。详见《2025年度齐齐哈尔建华区纪检监察电化教育与互联网中心择优调入员工职位计划表》（附件1）。2、调入范围齐齐哈尔各县（市）区行政区划内公益一类各级财政全额拨款事业单位在编在岗的员工。3、资格条件（一）调入条件报名者应是通过事业单位公开招聘或其他符合国家政策规定方法进入事业单位的，并符合以下条件：1.具备中国国籍，拥护中共的领导，遵守中国宪法、法律，政治立场坚定、政治素质过硬，品行端正；2.具备招聘职位所需要的专业素质和能力，实绩突出，群众公认，有志投身纪检监察事业；3.具备正常履行职责的身体条件和心理素质；4.年龄在35周岁及以下；5.具备全日制普通高等院校统招本科及以上学历，并获得相应学位；6.历年年度考核结果均为合格及以上等次（含新聘用事业单位员工试用期不定等次）；7.中共党员（含预备党员）；8.符合选聘单位的其他资格条件（具备纪检监察、法律、财务2年以上实务工作历程或具备计算机、财会、审计、法律等有关专业职员。同等条件下，具备国家法律职业资格A证、注册会计师、中级会计专业技术资格证书者优先。有关工作历程以编制所在单位为准）；9.法律法规规定的其他条件。（二）具备下列情形之一的，不能报名1.曾受过刑事处罚，曾被开除公职或被开除中共党籍的；2.被依法列为失信联合惩戒对象的；3.涉嫌违纪违法正在同意有关单位审察调查尚未作出结论的；4.曾遭到诫勉、组织处置或者党纪政务处分的；5.根据有关规定，到乡镇机关、艰苦边远区域与定向单位工作未满最低服务年限或者其他限制性规定的；6.尚在录用试用期或试用期满尚未确定试用期满考核结果的；7.配偶已移居国（境）外，或者没配偶但子女均已移居国（境）外的；8.干部人事档案存疑或尚未认定了解的；9.任职后即构成《中国公务员法》第七十四条第一款所列情形者与与建华区纪委监委和纪检监察电化教育与互联网中心领导成员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系与近姻亲关系的；10.法律法规规定的其他情形。本次选调中关于服务年限、任职历程等期限的计算截止日期为报名结束的最后1日。4、调入程序（一）在线报名本次择优调入工作采取在线报名的方法进行。齐齐哈尔各县（市）区所辖单位的报名职员，报名前须经所在单位党委（党组）和当地组织（人事）部门赞同；上级机关（单位）设在各县（市）区行政区划内的垂直管理单位或派出机构的报名职员，须经本单位（机构）赞同，由具备干部管理权限的党委（党组）或其组织（人事）部门赞同。1.报名方法：采取在线报名形式，每个人限报一个职位，报名职员应根据需要提供真实、完整、有效的个人信息，以名字+职位代码（比如：某某某+01）命名，将考试报名职位所需有关材料原件扫描后以压缩包形式上传至指定邮箱（jhqzyxd@163.com）。2.报名日期：自公告发布之日起，截至2025年7月14日16:00，逾期不予受理。3.在线报名需提供的材料：（1）下载《2025年齐齐哈尔建华区纪检监察电化教育与互联网中心择优调入员工报名表》（附件2）,填报基本信息，打印后加盖所在单位及组织（人事）公章的扫描件；（2）本人有效身份证、毕业证书、学位证书扫描件，《教育部学历证书电子注册备案表》扫描件（在学信网下载，须在有效期内）；（3）本人所在单位或有干部管理权限组织（人事）部门盖章的《聘用公告书》《机关及事业单位落编公告单》《干部任免审批表》（须体现现任职务职级和完整的工作简历）、《干部基本信息审核认定表》《事业单位公开招聘员工录用审批表》或其他证明参加选聘职员是通过事业单位公开招聘或其他符合国家政策规定进入事业单位的佐证材料、事业单位聘用合同、近三年《年度考核登记表》及所在单位加盖公章的有关工作历程证明等扫描件；（4）本人最近2寸免冠蓝底电子版照片（标注考试报名单位及名字）；（5）根据干部管理权限，由相应纪检监察机关出具的廉政状况证明；（6）编制部门提供的编制平台本人信息表（加盖编制部门公章）扫描件。（二）资格审察1.报名职员提交的报名有关材料须真实、准确、完整。2.本次择优调入由区人社部门对报名者进行资格初审，并对报名者提供的有关材料及佐证进行资格审察。资格审察合格者方可进入角逐择优面议环节，资格审察结果以电话公告（建华区人民政府网站公示）的形式向报名职员反馈。3.资格审察贯穿择优调入全过程。在各环节发现考试报名职员因提供不真实信息或故意隐瞒真实状况，不符合报考条件或职位资格条件的，取消其报名条件或调入资格。4.报名者需随时关注建华区人民政府网站或风华建华公众号发布的公告或公告，维持通讯畅通。若更换联系方法应准时告知择优调入主管部门，因个人缘由错过择优调入任何环节的，责任自负。（三）角逐择优择优调入工作由建华区择优调入工作领导小组具体组织推行。原则上同一职位计划择优调入人数与报名人数达到1:3比率方可进行角逐择优。报名人数不足或资格审察人数未达到比率需要的，依据工作需要，经建华区择优调入工作领导小组研究，可对角逐择优比率进行适合调整，减少开考比率。1.本次择优调入采取多轮面议或面试的方法进行。每轮面议或面试，分值为100分（保留小数点后两位），低于60分的职员不能确定为考察人选。重点考察综合剖析、组织协调、言语表达、处置问题等能力。2.考试时间、地址另行公告。考生须携带有效身份证件（身份证原件或临时身份证）参加考试，未按时参加考试者视为自愿舍弃。（四）考察与体检依据面试成绩由高到低的顺序，原则上采取1:1比率确定拟考察人选，若考察人选最后一名出现并列，则并列职员一同进入考察范围。若出现考察不合格的状况，由建华区择优调入工作领导小组研究决定依次递补或取消本职位择优调入。1.考察。由建华区择优调入工作领导小组选派考察组，对考察对象的德、能、勤、绩、廉状况与职位匹配度等进行全方位考察，重点考察政治理论学习状况、规范实行力、履职能力、工作实绩，严把政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关，由考察组据实形成书面考察材料，报送人社部门备案。考察将采取个别谈话、同考察对象面议等方法，充分听取考察对象所在单位有关领导、群众和组织（人事）部门、纪检监察机关、机关党组织的建议，并审核干部人事档案，对反映问题线索具体、有可查性的信访举报进行核查。考察对象需要报告或者核查个人有关事情、进行经济责任审计的，根据有关规定实行。2.体检。体检工作由建华区择优调入工作领导小组负责组织推行，成本由报名职员本人自理。体检项目和标准参照《国家公务员录用体检通用标准》实行。不合格者取消择优调入资格。（五）公示和调转依据考察与体检状况，建华区择优调入工作领导小组研究确定拟调入职员，并在建华区人民政府网站和风华建华公众号公示5个工作日，同时公布举报电话，同意社会监督。公示期满，对没问题或者反映问题不影响任用的，按有关规定办理调转手续，调入后最低服务年限5年；对反映有紧急问题并查有实据的，取消调入资格，并或有关状况通报其所在单位党委（党组）。5、纪律监督1.报名职员提供不真实报名材料、伪造变造有关证件或材料、恶意报名扰乱工作秩序等弄虚作假、违纪作弊行为的，一经查实，记入诚信档案，不能参加建华区事业单位员工主管部门组织推行的选调或择优调入，并向报名职员所在单位党委（党组）反馈。2.有下列情形之一的，由事业单位员工主管部门视状况予以责令纠正或者宣布无效；依据情节轻重，依规依纪依法追究负有责任的领导职员和直接责任职员责任，涉嫌违法犯罪的，移送有关国家机关依法处置：（1）不根据规定的编制限额、职数和职位需要进行的；（2）不根据规定的任职资格条件和程序进行的；（3）未经授权，擅自颁布、变更择优调入工作政策，导致不好的影响的；（4）择优调入工作中徇私舞弊的；（5）发生泄露考试试题、违反考试纪律与其他影响公平、公正行为的。9、其他事情1.调入职员按规定签订聘用合同，兑现相应薪资待遇，在建华区最低服务年限5年。2.考察（体检）人选舍弃资格的，须在考察（体检）前或考察（体检）结束后3个工作日内提出。3.本次选调（聘）工作由建华区纪委监委进行全程监督，监督电话：0452-2566389。4.本次择优调入工作不指定任何辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训机构。5.本公告未尽事宜，由建华区择优调入工作领导小组研究决定。报名者可于公告发布后通过以下联系电话进行咨询：齐齐哈尔建华区人力资源和社会保障局：0452-2563960。附件1：2025年度建华区纪检监察电化教育与互联网中心择优调入员工职位计划表附件2：2025年齐齐哈尔建华区纪检监察电化教育与互联网中心择优调入员工报名表中共齐齐哈尔建华区纪律检查委员会齐齐哈尔建华区人力资源和社会保障局2025年7月4日

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